gilleystobrazil

Następnie już dokonamy wyboru organizatora, kolejnym krokiem jest zaplanowanie odpowiedniego programu i przebiegu imprezy firmowej. Niezwykle istotną rolę odgrywają tu wszystkie informacje cechujące kulturę wewnątrzorganizacyjną firmy, profil uczestników z uwzględnieniem struktury płci, wieku i przynajmniej pobieżnego określenia sprawności fizycznej uczestników. Istotną regułą przy organizowaniu imprezy firmowej jest adekwatność programu do zakładanego celu imprezy oraz zapraszanych uczestników. Należy zawsze pamiętać, iż nawet w przypadku wyjazdu nagrodowego pracownicy nie jadą na imprezę firmową z własnej woli. Są postawieni w sytuacji będącej swego rodzaju „wymuszoną przyjemnością” - w tym czasie mogliby równie dobrze pozostać w domu lub wyjechać gdzieś z rodziną lub znajomymi. Dlatego znaczna część wyjazdów integracyjnych to krótkie, weekendowe imprezy firmowe, jest to czas prywatny pracowników. Dlatego też tak ważne jest zorganizowanie imprezy firmowej w taki sposób, aby w żadnym momencie nie przesadzić z ilością, jakością oraz formami atrakcji.